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 “完全就业”与“缩小平衡”
         

 作者:南勇    文章来源:《保险行销》第365期    点击数:995    更新时间:2019/11/15  


内容预览:

进入2019年,美国经济可谓每况愈下,可失业率却不断下滑,达到了不可思议的3.6%!不止美国,过往失业率长期居高不下的欧洲、经济依然零增长的日本、经济下滑势头依旧明显的中国也是如此……经济表现“一般般”,就业市场却相对坚挺或一片红火,我们到底应该怎么理解这一现象呢?从理论上来说,“宏观经济学”的终极目标就是“劳资平衡”,也就是“完全就业”的状态:每个人都能找到工作,都能赚到钱。在完全就业的状态下,经济增长率会维持在一个较高的水平,这种状态可以统称为“扩大平衡”。当经济增长率较高,市场(经济)大饼不断做大,劳动者可以获得更多报酬,挣到钱的劳动者会变成消费者,消费者多了老板也便更有钱,经济的大饼也会越做越大……这就是一个典型的良性循环。不过这种“平衡”的状态却未必总是“扩大平衡”,也有“缩小平衡”的可能。“劳资平衡”主要有四种方式:老板和员工都能挣到钱;只有老板能挣到钱,员工挣不到钱;老板和员工都挣不到钱;只有员工能挣到钱,老板挣不到钱。显然,前两种方式都属于“扩大平衡”,第三、第四种方式属“缩小平衡”。其中第四种方式非常罕见,甚至有些不合逻辑——经济不怎么景气,老板挣不到什么钱,甚至徘徊……


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